SAUVO
Sauvon kunnanhallitus päätti luopua kunnanjohtajan tulospalkkiosta tammikuun kokouksessaan. Tulospalkkion sijaan kunnanjohtaja Satu Simeliuksen palkkaan tehdään 500 euron palkankorotus helmikuussa. Lisäksi neljän vuoden palveluksen jälkeen luvassa on viiden prosentin korotus palkkaan.
Aiemmin kunnanjohtajan tulospalkkio on määräytynyt hänelle asetettujen tavoitteiden toteutumisen määrän mukaan siten, että jokaisesta toteutuneesta tavoitteesta on maksettu tulospalkkaa 1500 euroa. Viime vuoden neljästä tavoitteesta yksi on toteutunut. Toteutunut tavoite koski kunnan työhyvinvointikyselyn tulosten parantumista.
Sauvon hallintojohtaja Henna Ahtinen kertoo, että tulospalkkiota ei ole enää kovin monessa kunnassa käytössä, jonka vuoksi siitä luovuttiin myös Sauvossa. Kunnanjohtajalle asetettiin kuitenkin edelleen tavoitteita. Kuluvan vuoden tavoitteet koskevat työhyvinvoinnin parantamista, myytyjen asuin- ja yritystonttien määrää sekä uuden useamman asunnon rakennushankkeen aloitusta.
